那天晚上，苏清越因为时差的缘故，直到凌晨四点还没什么睡意。每次小苏童咿咿呀呀叫起来，都是他把小家伙抱起来。可即便这样，阿眸还是不放心，还是会迷迷糊糊醒来，看有没有什么问题。

苏清越还感叹，原来说月嫂一个月上万块钱，父母还说太贵。现在想想，不是专业人士，再贵也做不了这个事情，简直是以命相搏。

还好小苏童很配合，见到奶瓶自己就会用小手抓着。

等到他喝完，哄睡着了。苏清越还是没有任何睡意，躺在床上大眼瞪小眼，真是太痛苦了。后来苏清越索性不睡了，起床到书房看他们整理的考察笔记，把一些要学习的资料整理出来。

关于这些，他和东方骏、田之中，还有欧阳商量过，想做个内部培训并形成资料。

不止是技术的，更重要的是产品和理念层面的。让悦道的员工不止是干活，还能不断提升自我，形成合理的内部人才流通选拔机制。

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