自从雅琼知道龙岩乱改她设计的培训方案之后，她对龙岩多了个心眼，每次龙岩要了培训方案，雅琼都会去找主讲的培训老师再交待一遍，生怕龙岩又在策划里弄出些节外生枝的事来。培训老师干脆把雅琼拉进了培训的班级里，让她去监督培训方案的执行情况。

这一招还真起了效果，龙岩不敢再在培训项目上做手脚，这样一来，家长们对培训项目也更加信任了。

很长一段时间都没事，雅琼把培训方案这事做得越来越纯熟，特别是根据不同的孩子的水平，开始设置不同的班，慢慢地好帮手的培训班开始转变成了以小班制为主要特色的培训学校，一个班二十来个人。

青藤阅览室里，龙岩过来拿新的培训项目方案。

“一个班就二十来个人？那成本不是要增加一倍了？这也太浪费了。”

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