王洛看了看购买的年货，满意的点了点头，楚明做事他是很放心的，从66年两人在滇省搭班子开始，每次都把工作做的很好，从没有出现过什么差错，可能在规划方面他不行,但在协调后勤这一块，做的相当到位。

两人年龄又差不多大，在很多方面都有共同话题，所以不管在工作上，还是在私人情谊方面，都是不错的朋友，王洛自己也从没有在厂里拿老板的尊严做事。

在他认为，一个好的企业想要发展起来，虽然各种规章制度必不可少,那是上到老板下到普通员工必须遵守的，但不能因为你是老板就对员工斤斤计较，胸怀放宽一点，有些人情味，那样员工就可以放心的投入工作中来。

后世很多企业搞着搞着就完犊子了，就是缺乏人情味，各种严苛的要求，任人唯亲，谁吃你那一套啊，想要得到收获就必须先要付出，而他们只想收获，不打算付出，所以企业越做越差，这是做企业的大忌,说白了，底层员工永远属于第一位的,因为财富是通过他们创造的。

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