鑫华医药的基础非常完善，实验室、设备、人员方面都分配合理，唯一让母公司决定出售它们的是不赚钱，耗费数年研制的成果，却屡次被其它的竞争者击败，连年亏损，无奈下只能卖掉。

富国制药接手后，第一步就是调整和改革。原先的研究成果孟谦不稀罕，全部扔掉不管，而公司结构暂时保持原样，因为研究型企业看中技术，管理还在其次。研究团队才是重点照顾区。

有现成的团队，孟谦轻松很多。

他花了几天时间来熟悉队伍、工作环境，并考验专业技术。

另一方面，孟谦成功利用人格魅力和资金，把张克池推荐的专家挖来。

专家名叫张栋梁，四十出头，是那位老教授的儿子，留过洋，专业集中干细胞生物技术方面，有博士学位，其专业知识十分突出，也有能力管理团队。老教授举贤不避亲，有能力就上。

Loading...

未加载完，尝试【刷新网页】or【关闭小说模式】or【关闭广告屏蔽】。

使用【Firefox浏览器】or【Chrome谷歌浏览器】打开并收藏！

移动流量偶尔打不开，可以切换电信、联通网络。

收藏网址：www.haimabooks.com

(＞人＜；)